Sapporo Honda Group
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INTERUIEW.立花宏樹
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スタッフボイス


  社員一人一人の個性を尊重し、お客様と「心の繋がり」を大切にした営業活動を行っています。 
自由でフラットな職場環境、実力主義が貫かれた社風が、社員のやる気を生み出す原動力となっています。 札幌ホンダグループの企業風土をご覧ください。

ホンダカーズ札幌中央 立花宏樹 2005年入社 営業

ホンダカーズ札幌中央 立花宏樹 2005年入社 営業
お客様の満足した笑顔がなにより嬉しいです。
 
ホンダカーズ札幌中央 高波諭 2002年入社 サービスエンジニア

ホンダカーズ札幌中央 高波諭 2002年入社 サービスエンジニア
アルバイトの頃からホンダの社風に憧れていました。


札幌ホンダ 中塚太行 2002年入社 営業

札幌ホンダ 中塚太行 2002年入社 営業
自分が本当にやっているという充実感がある仕事。人間関係も良く、何でも相談出来るからいいですね。
 
ホンダレンタリース札幌 川本靖貴 2005年入社 営業

ホンダレンタリース札幌 川本靖貴 2005年入社 営業
たくさんの方と出会い、話を出来るのが面白い。仲間意識の強い先輩、上司の方々が頼もしいです。



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